Tiger est spécialisé dans le recrutement en Formation & Développement et peut vous aider à pourvoir vos postes L&D avec des candidats d’exception, qu’il s’agisse de missions temporaires, de contrats ou de postes permanents. Nos consultants prendront le temps de comprendre vos besoins et vous déchargeront du stress lié au recrutement dans ce domaine si important pour votre entreprise.
Nous recrutons pour des postes en Formation et Développement dans divers secteurs, et notre équipe possède une vaste expérience combinée dans l’accompagnement de clients dans ces domaines.
Recruter du personnelLes entreprises, quel que soit leur secteur, doivent toujours s’efforcer de promouvoir une culture d’amélioration continue, et l’une des initiatives les plus efficaces dans ce domaine est d’investir dans des programmes de formation solides. Les Managers en Formation & Développement ont pour mission de concevoir et de mettre en œuvre ces programmes. Ils doivent donc être à jour sur les besoins de leur entreprise, les évolutions technologiques et logicielles, ainsi que sur les techniques de formation les plus récentes.
Ils doivent également posséder une bonne vision RH, comprenant que les besoins en formation et développement ne doivent pas seulement profiter à l’organisation, mais aussi permettre aux employés de progresser dans leur parcours professionnel personnel.
Recruter du personnelVotre équipe L&D concevra, mettra en œuvre et suivra des initiatives d’apprentissage à l’échelle de l’entreprise, telles que des cours en ligne, des ateliers de formation, des programmes de mentorat et bien plus encore, aidant à développer les compétences des collaborateurs et à combler les lacunes identifiées.
En plus d’apporter des avantages clairs à l’entreprise, une excellente équipe Formation & Développement peut accorder le soin et l’attention nécessaires à la croissance professionnelle des employés, garantissant que lorsqu’ils seront prêts à évoluer vers un nouveau poste, ce sera au sein de votre entreprise et non ailleurs.
Notre expérience dans le recrutement de personnel en Formation & Développement nous a permis de comprendre les subtilités de chaque rôle L&D. Nous pouvons ainsi accompagner des professionnels à tous les niveaux, des administrateurs aux directeurs, dans les domaines suivants :
L’équipe de recrutement en Formation & Développement de Tiger possède elle-même une grande expérience dans le domaine des RH et est donc parfaitement consciente des besoins de nos clients dans ce domaine, ainsi que des points forts de nos candidats. Grâce à des consultations régulières avec nos clients, nous pouvons identifier les qualités idéales chez nos chercheurs d’emploi qui permettront d’obtenir d’excellents résultats pour votre entreprise.
Si vous souhaitez recruter du personnel en Formation & Développement en Suisse, Tiger HR peut soutenir votre entreprise.
À l’international, nos agences spécialisées en recrutement L&D à New York, Londres et Dubaï accompagnent des clients aux États-Unis, dans les régions MENA et au Royaume-Uni. Nos recruteurs peuvent trouver des managers en Formation & Développement dans ces régions, en Europe et même au-delà.
Trouvez un bureau près de chez vousQuelles que soient vos exigences, nous pouvons vous aider à recruter des professionnels L&D.
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