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Bei Tiger Finance sind wir darauf spezialisiert, Top-Talente mit führenden Unternehmen in den Bereichen Handel und Industrie zu verbinden. Unser umfangreiches Netzwerk und unsere Branchenkenntnis ermöglichen es uns, Kandidaten zu finden, die hochqualifiziert sind und sofort Wirkung zeigen können. Unsere globale Reichweite, unterstützt durch unseren Hauptsitz in der Schweiz, stellt sicher, dass wir Ihre Rekrutierungsbedürfnisse überall erfüllen können.
Wir sind bestrebt, ein herausragendes Rekrutierungserlebnis zu bieten. Unser Team von Finanzrekrutierungsspezialisten verfolgt einen maßgeschneiderten Ansatz, um Ihre spezifischen Anforderungen zu verstehen. So stellen wir sicher, dass wir Kandidaten präsentieren, die nicht nur über die richtigen Fähigkeiten verfügen, sondern auch zu den Werten Ihres Unternehmens passen.
Ob Sie festangestelltes Personal, temporäre Unterstützung oder Führungskräfte benötigen – wir verfügen über die Ressourcen, um Ihre Anforderungen zu erfüllen. Wir können Ihnen helfen, verschiedene Positionen in den Bereichen Handel und Industrie zu besetzen und sicherstellen, dass Ihr Unternehmen über die Talente verfügt, die es zum Erfolg braucht.
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Bleiben Sie der Konkurrenz einen Schritt voraus mit unserer umfassenden Gehalts- und Leistungsübersicht. Unsere Analyse deckt eine Vielzahl von Positionen im Finanzsektor ab und liefert Benchmarks für Gehälter und Leistungen. So können Sie Top-Talente gewinnen und binden, indem Sie wettbewerbsfähige Pakete anbieten.
Gehaltsüberprüfung anfordernTiger Finance hebt sich von anderen Finanzrekrutierungsagenturen durch unser tiefes Verständnis des Finanzsektors ab. Unsere Berater sind Experten für Finanz- und Buchhaltungsrekrutierung und verfügen über eine nachweisliche Erfolgsbilanz bei erfolgreichen Vermittlungen. Durch den Einsatz unserer Headhunting-Fähigkeiten und unseres globalen Netzwerks können wir Spitzenkandidaten finden, die Ihren Anforderungen entsprechen.
Wir führen einen strengen Auswahlprozess durch, um sicherzustellen, dass die von uns vorgeschlagenen Kandidaten nicht nur über die erforderlichen beruflichen Qualifikationen und Erfahrungen verfügen, sondern auch mit den Werten Ihres Unternehmens übereinstimmen. Unser Engagement für Diskretion und Integrität schafft Vertrauen und baut langfristige Beziehungen zu all unseren Kunden auf. So können wir die Herausforderungen Ihres Unternehmens verstehen und die besten Rekrutierungslösungen anbieten. Unser Ziel ist es, Ihr vertrauenswürdiger Partner bei der Erreichung Ihrer Geschäftsziele zu sein.
Wenn Sie Unterstützung im Bereich Family Office oder im Rekrutierungsbereich für Wohltätigkeitsorganisationen und den privaten Sektor suchen, stehen wir Ihnen ebenfalls gerne zur Verfügung.
Personal einstellenWir nutzen unsere Branchenerfahrung und unser umfangreiches Netzwerk, um Unternehmen im Handel und in der Industrie bei der Besetzung wichtiger Positionen zu unterstützen, darunter:
Transaktionale Rollen im Finanzwesen konzentrieren sich auf die täglichen Aufgaben der Verarbeitung und Verwaltung finanzieller Transaktionen. Dazu gehört die Bearbeitung von Rechnungen, die Verwaltung von Kreditoren- und Debitorenkonten, die Abstimmung von Bankkonten und die Erfassung von Transaktionen in Finanzsystemen. Ihre Arbeit unterstützt einen reibungslosen Ablauf der Finanzprozesse und gewährleistet die operative Effizienz. Wir unterstützen Sie gerne bei Ihren Anforderungen im Bereich transaktionales Finanzwesen.
Finanzassistenten unterstützen die Finanzabteilungen durch die Übernahme verschiedener administrativer Aufgaben unter der Aufsicht von leitendem Personal. Sie streben oft berufliche Qualifikationen an, um ihr Wissen und ihre Fähigkeiten zu vertiefen und in höhere Positionen wie Buchhalter oder Finanzmanager aufzusteigen.
Ein Finanzbuchhalter spielt eine zentrale Rolle bei der Sicherstellung der finanziellen Integrität und Compliance eines Unternehmens. Seine Aufgaben betreffen verschiedene Bereiche, einschließlich Gesellschaftsrecht und Rechnungslegungsstandards. Er ist verantwortlich für die Erfassung, Zusammenfassung und Berichterstattung von Geschäftstransaktionen. Außerdem trägt er zur Erstellung von Budgets und Finanzprognosen bei, die die strategische Planung unterstützen.
Der Konzernbuchhalter überwacht das Finanzmanagement und Reporting für eine Unternehmensgruppe innerhalb eines größeren Unternehmens. Er konsolidiert die Finanzberichte, um einen umfassenden Überblick über die Gesamtleistung und die Einhaltung der Rechnungslegungsstandards der Gruppe zu geben. Seine Arbeit ist entscheidend, um die finanziellen Ziele und Abläufe der gesamten Gruppe in Einklang zu bringen.
Managementbuchhalter liefern finanzielle Einblicke zur Unterstützung strategischer Entscheidungen im Unternehmen. Ihre Aufgaben umfassen die Analyse von Finanzdaten, die Erstellung detaillierter Berichte und die Entwicklung von Budgets, die die Geschäftsleitung bei der Planung unterstützen. Sie arbeiten eng mit verschiedenen Abteilungen zusammen, um sicherzustellen, dass finanzielle Ziele mit den Unternehmenszielen übereinstimmen.
Der Finanzmanager ist verantwortlich für die Verwaltung der Finanzen eines Unternehmens, erstellt detaillierte Finanzberichte für strategische Entscheidungen und berät über die Steuerung von Liquidität und Ausgaben. Zu seinen Aufgaben gehört die Überprüfung von Finanzberichten, die Überwachung von Konten und die Erstellung von Finanzprognosen.
Der Finanzcontroller überwacht alle Buchhaltungsfunktionen des Unternehmens, stellt sicher, dass alle Aufzeichnungen ordnungsgemäß geführt werden und alle Transaktionen korrekt erfasst und gemeldet werden. Er muss über fortgeschrittene analytische, numerische und problemlösende Fähigkeiten sowie Geschäftssinn verfügen und in der Lage sein, auf allen Ebenen Einfluss zu nehmen.
Finanzdirektoren haben das übergeordnete Ziel, finanzielle Stabilität für das Unternehmen zu gewährleisten. Sie leiten die Finanzplanung, Budgetierung und das Finanzteam. Sie überwachen zudem Investitionsstrategien und Risikomanagement und arbeiten eng mit anderen Führungskräften zusammen, um Wachstum und Profitabilität zu fördern.
Ein Finance Business Partner überbrückt die Lücke zwischen Finanzen und Betrieb, um die finanziellen Ziele mit den Geschäftszielen in Einklang zu bringen. Er liefert Finanzinformationen, Werkzeuge und Analysen an Führungskräfte, damit fundierte Entscheidungen getroffen werden können. Er kennt das wirtschaftliche Umfeld des Unternehmens und die Markttrends genau.
Ein interner Auditor führt eine unabhängige, objektive Bewertung der finanziellen und operativen Aktivitäten eines Unternehmens durch. Ziel der Prüfung ist die Einhaltung von Gesetzen und Vorschriften, die Bewertung des Risikomanagements und die Verbesserung interner Kontrollen, wodurch die Effektivität der Organisation und die Genauigkeit der Finanzberichterstattung sichergestellt werden.
Personal einstellen
Bringen Sie Top-Talente in Ihr Handels- oder Industrieunternehmen mit Tiger Finance. Wir helfen Ihnen, den Einstellungsprozess zu beschleunigen, indem wir schnell qualifizierte Kandidaten für Ihre Position finden. Wir übernehmen den gesamten Rekrutierungsprozess – von der ersten Auswahl bis zur endgültigen Einstellung – und sorgen so für eine reibungslose und erfolgreiche Erfahrung.
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Personal einstellenWas ist Handel und Industrie?
Handel und Industrie beziehen sich auf die Sektoren, die an der Produktion, dem Vertrieb und Verkauf von Waren und Dienstleistungen beteiligt sind. Der Handel konzentriert sich auf den Austausch von Waren und Dienstleistungen, während die Industrie die Herstellungs- und Produktionsprozesse umfasst.
Was ist der Unterschied zwischen Handel, Gewerbe und Industrie?
Handel beinhaltet den Kauf und Verkauf von Waren und Dienstleistungen zwischen Unternehmen oder Verbrauchern. Der Begriff „Handel“ umfasst die umfassenderen Aktivitäten des Geschäfts, einschließlich Logistik, Finanzen und Marketing. Industrie konzentriert sich auf die Herstellung von Gütern, einschließlich Fertigung und Verarbeitung.
Welche Art von Industrie ist der Handel?
Handel ist keine einzelne Industrie, sondern ein breiter Sektor, der verschiedene Aktivitäten im Zusammenhang mit Geschäfts- und Handelsaktivitäten umfasst. Dazu gehören Einzelhandel, Großhandel, Logistik, Finanzen und andere Dienstleistungen, die den Austausch von Waren und Dienstleistungen erleichtern.